התפתחות מנהיגות אנשי עסקים מרדף אחר רווחים לאחריות חברתית
האיש העסקים החדש: מנהיגות ואחריות חברתיתבעולם העסקים המשתנה במהירות, התפקיד המסורתי של איש העסקים עובר שינוי. לא עוד מסתכם רק ברווחים, אלא הוא כולל גם אחריות חברתית ושותפות בקהילה.איש העסקים החדש חייב להיות מנהיג שתורם באופן משמעותי לחברה. משמעות הדבר היא מעבר לתמיכה צדקה ליצירת דגמים עסקיים המעודדים קיימות, צדק חברתי וחינוך.לדוגמה, חברת Patagonia ידועה במחויבותה לאיכות הסביבה. הם משתמשים בחומרים ממוחזרים, מקטינים את טביעת הרגל הפחמנית שלהם ותומכים בארגונים הפועלים להגנת הסביבה. כתוצאה מכך, הם לא רק מושכים לקוחות שמתעניינים בקיימות, אלא הם גם יוצרים תרבות תומכת סביבתית בתוך ארגונם.חברה נוספת שעלתה לכותרות על אחריותה החברתית היא Salesforce. החברה מספקת תמיכה טכנית ושירותי מחשוב ענן. בנוסף לרווחיה, Salesforce מחויבת לספק לפקידי המכירות שלה כלים ושירותים בחינם כדי לעזור להם להשתמש בצורה הטובה ביותר במוצרי Salesforce. מהלך זה לא רק הועיל ללקוחות החברה, אלא גם יצר נאמנות לקוחות גדולה יותר.מנהיגות ואחריות חברתית קשורות קשר בל יינתק. אנשי עסקים בעלי מחויבות חזקה למטרה יכולים ליצור דגמים עסקיים המצליחים הן כלכלית והן חברתית. הם יכולים לשמש כמודל לחיקוי עבור חברות אחרות ולהוביל את הדרך לעתיד טוב יותר.האיש העסקים החדש הוא יותר מסתם יזם. הוא או היא מנהיג עם חזון לעתיד בר-קיימא יותר, צודק יותר ומוצלח יותר. כאשר אנשי עסקים לוקחים על עצמם את האחריות החברתית שלהם, הם לא רק עושים טוב, אלא הם גם יוצרים עולם עסקים טוב יותר עבור כולנו.